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Vers une Journée de golf deux fois plus populaire qu’attendu

L’équipe de l’AQMAT ne sera pas prise de court, elle saura s’ajuster au pas de course, car il s’agit en fait d’un beau problème : la Journée de golf est, comme on dit, déjà « sold out ». Le deuxième 18 trous du Parcours du Cerf de Longueuil a donc été réquisitionné pour accueillir d’autres golfeurs, le mardi 7 juin.



Premier geste du gouvernement pour réduire les résidus de construction

Le gouvernement du Québec annonce la création d’un comité d’experts qui se penchera sur la gestion des résidus générés par le secteur de la construction, de la rénovation et de la démolition (CRD). Ces matières représentaient près de 28 % des matières envoyées à l’enfouissement en 2019. Avec la création de ce comité, le gouvernement donne notamment suite au rapport du Bureau d’audiences publiques sur l’environnement (BAPE) portant sur l’état des lieux et la gestion des résidus ultimes au Québec.


BMR Novago Coopérative à La Sarre s’allie à un syndicat pour offrir de nouvelles avenues de recyclage aux agriculteurs d’Abitibi-Ouest

Le BMR Novago Coopérative La Sarre s’associe au Syndicat local de l’UPA d’Abitibi-Ouest et à l’organisme AgriRÉCUP en vue de récupérer et de recycler davantage de plastique agricole, incluant la pellicule de protection du foin et de l’ensilage, au lieu que ces matières aboutissent aux sites d’enfouissement.





Potvin & Bouchard célèbre son 90e anniversaire

Potvin & Bouchard a vu le jour au Saguenay-Lac-St-Jean en 1932 avec l’association d’Adélard Bouchard et d’Ovila Potvin. L’année 2022 marque donc le 90e anniversaire de l’entreprise acquise par le Groupe BMR en 2008.



Les quincailliers et leur chaîne d’approvisionnement plutôt favorables à l’augmentation du salaire minimum

À l’issue d’un sondage express mené auprès des membres, en 24 heures, 51 marchands et gestionnaires d’usine ont répondu aux questions relatives aux impacts de la récente hausse de salaire minimum sur leur entreprise, leurs effectifs, leur clientèle et sur eux-mêmes. Leurs réponses démontrent que contrairement à ce que prétend un certain patronat, nos membres en tant qu’employeurs se montrent plutôt solidaires des conditions salariales améliorées de leurs employés.